กฎหมายแรงงาน 2560

THB 0.00

กฎหมายแรงงาน หน้าแรก · หลักสูตรอบรมแรงงานHCBI · กฎหมายแรงงาน; รวมย่อข้อหารือปัญหากฎหมายแรงงาน ปี พ ศ 2565

สิ่งที่ลูกจ้างควรรู้! เช็กสิทธิ ลาหยุด ลาป่วย ลากิจ ตามกฎหมายแรงงาน · ลูกจ้างซึ่งทำงานติดต่อกันครบ 120 วัน แต่ไม่ครบ 1 ปี มีสิทธิได้รับค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างอัตราสุดท้าย 30 วัน  กฎหมายแรงงาน เลิกจ้าง 2565 “อัปเดตกฎหมายแรงงาน ที่นายจ้าง ลูกจ้างควรรู้”

ปริมาณ:
กฎหมายแรงงาน
Add to cart

กฎหมายแรงงาน หน้าแรก · หลักสูตรอบรมแรงงานHCBI · กฎหมายแรงงาน; รวมย่อข้อหารือปัญหากฎหมายแรงงาน ปี พ ศ 2565

กฎหมายแรงงาน ลาคลอด 2566 สิ่งที่ลูกจ้างควรรู้! เช็กสิทธิ ลาหยุด ลาป่วย ลากิจ ตามกฎหมายแรงงาน · ลูกจ้างซึ่งทำงานติดต่อกันครบ 120 วัน แต่ไม่ครบ 1 ปี มีสิทธิได้รับค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างอัตราสุดท้าย 30 วัน

“อัปเดตกฎหมายแรงงาน ที่นายจ้าง ลูกจ้างควรรู้”